اخبار روز

Определяне на ново задължение на правителството за увеличаване на заплатите на работниците


База онлайн аналитични новини на Triangle: Правата на работниците остават непроменени от началото на 1401 г. На дневен ред беше поставено увеличение на заплатите на работниците с 10%, но заплатите на работниците не бяха увеличени. Одобреното жилищно право не беше добавено към правата на работниците. След това прочетете последните новини за промяната в правата на работниците. Работнически активист посочи, че броят и цифрата на кошницата за препитание трябва да се определят тристранно и в комисията по заплатите и каза: Определянето на цифрата и цифрата на заплатата трябва да бъде след определяне на цифрата на кошницата за препитание. Последните три месеца на годината винаги са критични месеци за работниците, защото близо 14 милиона души следят решенията на членовете на Висшия съвет за определяне на заплатите им. Всяка година се сформира комисия по заплатите и се преглеждат подробностите за кошницата за препитание на работниците и се определя цифрата, след което тази цифра се използва като критерий за решение във Висшия трудов съвет. Разбира се, работниците смятат, че цифрата, която се определя като кошница за препитание, винаги е зад реалностите на живота и въз основа на тази цифра не се определя заплата. На срещата на Висшия трудов съвет на 16 февруари 1400 г. размерът на кошницата за издръжка на работещите домакинства беше финализиран като един от критериите за определяне на заплатите и всичките три групи работници, работодатели и правителството подписаха тази цифра. кошницата е за средното градско домакинство с измерение 3. Извършени са 3 души. Въз основа на изчисленията, съгласно циркуляра на Висшия съвет по труда за увеличение на заплатите през 1401 г., минималната кошница за издръжка на работещите семейства за преговори за заплати е определена на 89 798 205 риала. С тази сметка минималните месечни разходи за живот са определени на около 8 980 000 томана. И заплатите на работниците през 1401 г. в сравнение с 1400 г. са се увеличили с 57,4%, така че месечната минимална заплата е преминала от 2 554 950 томана на 4 179 750 томана, а дневната минимална заплата е от 88 000 на 139 000 томана.Заплатите не са установени за определяне на размера кошницата за препитание на работниците през 1402 г. Според присъствалите на предишното заседание на Висшия трудов съвет на дневния ред на следващото заседание на Висшия трудов съвет, което най-вероятно ще е на 28 декември, ще бъде сформирането на комисия по заплатите, която да определи числеността и цифрата от кошницата за препитание. Насер Чемани, работнически активист, смята, че заплатите на работниците ще бъдат определени в комисията по заплатите в присъствието на социални партньори и във Висшия трудов съвет след определяне на цената на кошницата за издръжка. Посочвайки, че член 41 от Закона за труда е основата и критерият за Висшия работнически съвет да определя заплатите, той заявява: В параграф 1 на член 41 се споменава нивото на инфлация, а параграф 2 се отнася до кошницата за препитание на работещо семейство. Следователно е необходимо първо да се проведат заседания на комисията по заплатите относно разходите за живот на работниците. Този трудов активист заяви: Миналата година стойността на кошницата за издръжка беше определена на 9 милиона и няколко милиона, но с увеличаването на разходите тази цифра достигна повече от 13 милиона томана тази година. Следователно на заседанията на комисията по заплатите трябва да се разгледа портфейлът за препитание на работниците с експертни такси и да се определи сумата с присъствието на социалните партньори и да се решат заплатите за следващата година. Чамани добави: Цифрите на пазара са известни и не са скрити от никого Колкото по-висока е инфлацията, толкова по-ниска е покупателната способност на работниците. Условията на живот на работниците в момента са силно засегнати от разходите за жилище и основни неща. Той каза: Центърът за изследване на социалното осигуряване представи доклад за разходите за кошницата за препитание, който обяви резултатите си като експерт, но не е основа за определяне на заплатите. Според решението на Висшия съвет трябва да се сформира комисия по заплатите и всеки от социалните партньори да представи отчетите си на терен за себестойността и след проверка да се получи бройката и цифрите на кошницата за препитание. Хамид Хадж Исмаили заяви: Увеличаването на заплатите на държавните служители и пенсионерите е странен въпрос. Защото за първи път правителството се съгласи да преразгледа заплатите на служителите и пенсионерите в средата на годината. Експерт по пазара на труда предложи заради инфлационните условия в страната да се преразгледат правата на работниците, както и на служителите и пенсионерите. Хамид Хадж Исмаили заяви: Увеличаването на заплатите на държавните служители и пенсионерите е странен въпрос. Защото за първи път правителството се съгласи да преразгледа заплатите на служителите и пенсионерите в средата на годината. Той добави: Този инцидент беше поискан от работниците през последните години, което беше направено във Висшия трудов съвет и всички правителства се противопоставиха. Хадж Исмаили каза: 13-ото правителство беше основно против увеличаването на заплатите и пенсиите толкова, колкото нивото на инфлация. Видяхме този проблем в началото на работата на 13-ото правителство и в края на миналата година, когато проектът за бюджет беше финализиран и беше изпратен в парламента. Този експерт по пазара на труда заяви: Но видяхме, че парламентът, противно на становището на правителството, направи промени в заплатите и увеличи заплатите на служителите и пенсионерите, акцентът на които беше минималната заплата на служителите, която правителството рекламира за 4 милиона 500 хиляди томана, а парламентът и комисията по консолидация го увеличиха на 5 600 000 томана. Минималната заплата на работниците също беше засегната от същия проблем и се увеличи до същия размер. Хадж Исмаили заяви: Това, което искам да подчертая междувременно, са работниците, чиито заплати ще бъдат преразгледани във Висшия трудов съвет през следващите дни. Той отбеляза: Една от основните причини е, че стигмата по този въпрос е пречупена и правителството е поело инициативата и е свършило тази работа за служителите. Право на частния сектор и работниците е да преразглеждат правата на работниците извън обхвата на правителството във Висшия трудов съвет. Работниците, които са субекти на трудовото законодателство, имат различни права и предимства, свързани с изпълнението на задълженията им по време на работа, едно от най-важните от които е техният Байрам и годишна премия. Няма законова забрана за изплащане на месечен отпуск и анюитет на работниците; Но работодателят трябва да има разписката за плащане, подписана от работника. Както става ясно от заглавието, в края на всяка година работодателите са длъжни да изплащат на подчинените си работници Eid и бонуси, свързани с тази година. При прилагането на единствения член от закона, свързан с определянето на Ейд и годишните бонуси на работниците, работещи в работилници, предмет на трудовото законодателство, одобрено на 6 март 1370 г. от Ислямския съвет, правилата, свързани с размера, изчисляването и плащането на Eid и годишните бонуси на работниците се обявяват, както следва; Член 1 – Всички работодатели са длъжни да изплатят на всеки от своите работници последната заплата, равняваща се на шестдесет дни (два месеца) от последната им заплата като отпуск и бонус, но понякога се вижда, че работодателите плащат празници и годишни празници месечно. Сега се повдига този въпрос, възможно ли е да се изплащат байрам и работнически пенсии на месечна база? Експертите по пазара на труда казват, че няма законова забрана за изплащане на месечни байрами и работнически пенсии на месечна база. Но важен момент, който работодателите трябва да спазват, е наличието на сметка за заплати и месечен формуляр за сетълмент, в които плащането на горните позиции е посочено отделно и е подписано от работника. Беше уведомена надбавката за жилище на работниците от 650 хиляди томана. Директивата за увеличаване на надбавката за жилище на работниците беше обявена от генералния директор по трудови отношения и компенсации на Министерството на труда. Размерът на надбавката за жилище на работниците във фиша за заплати за ноември е 650 хиляди томани, а просрочените задължения са изчислени от началото на април до октомври 1401 г. и ще бъдат депозирани по сметката на работниците. След одобрението на увеличението на заплатите от 1401 г. във Висшия трудов съвет, размерът на жилищните права на работниците достигна 650 хиляди томана. Тази цифра беше определена на 450 000 Tomans миналата година, което е нараснало с 42%. Висшият трудов съвет на 19 март миналата година одобри жилищните права на работниците на 650 000 томана, но резолюцията се нуждаеше от одобрението на кабинета на министрите, за да бъде приложена, която беше изпратена от министъра на труда до правителствения кабинет. Докато трудовата общност чакаше одобрението на увеличението на размера на жилищното право, Министерският съвет промени решението на Висшия трудов съвет и определи тази сума на 550 хиляди томана. Министерството на труда съобщи за жилищната помощ от 650 хил. томана Известно време по-късно, на 29 юли, в официално писмо, адресирано до правителството, председателят на Ислямския съвет поиска да се промени одобрението на жилищната помощ за работниците. В това писмо е даден едноседмичен срок на правителството и е посочено, че след изтичане на едноседмичния срок, предвиден в закона, частта от решението, която е възразена, ще бъде отменена, но този срок е надхвърлен и до момента, в който Под надзора на Мохамад Хади Захеди Вафа в Министерството на труда, официалната новина за одобрението на резолюцията или нейното изменение не беше обявена на Висшия трудов съвет или трудовите организации, но според някои служители на труда, след като правителственият съвет намали размера на жилищната помощ до 550 хиляди томана, дадени и одобрени и парламентът го намери за противозаконно, Министерството на труда отново изпрати резолюцията до правителствения съвет за окончателно одобрение. Текстът на уведомлението на Главния отдел по трудови отношения и обезщетения е следният: По отношение на одобрението на Комисията по член 138 от Конституцията от 20/7/1401, надбавката за жилище за работниците, подчинени на Закона за труда, която ще се изплаща месечно от началото на април 1401 г., в размер на 6 500 /000 риала (шест милиона и петстотин хиляди риала) е определена и въз основа на това одобрението на жилищните права на работниците е уведомено от генерала директор по връзките и компенсациите на Министерството на труда към генералните отдели за сътрудничество, труд и социални грижи на провинциите. Според доклада на ISNA, според уведомлението за споменатия циркуляр на 30 октомври 1401 г. и закриването на сметките за заплати, надбавката за жилище на работниците от ноември във фишовете за заплати на работниците от 650 000 томана и нейните просрочени задължения от началото на април до Октомври този месец бяха изчислени и работниците ще бъдат изплатени. Най-накрая, след 7 месеца от годината, беше обявена надбавката за жилище на работниците. През 1401 г. жилищните помощи за работниците, подчинени на трудовото законодателство, са били уведомени от генералния директор на отдела за връзки и компенсации на Министерството на кооперациите, труда и социалните грижи до генералните отдели на кооперациите, труда и социалните грижи на провинциите. Това съобщение гласи: „По отношение на одобрението на Комисията по член 138 от Конституцията от 20/7/1401, надбавката за жилище за работници, подчинени на Закона за труда, която ще бъде 6 500 000 риала (шест милиона и петстотин) на месец от началото на април 1401 хиляди риала). За него са уведомени главните отдели за сътрудничество, труд и социални грижи на провинциите. Според този доклад на 19 март миналата година Висшият съвет по труда одобри жилищните права на работниците на 650 000 томана, но тази резолюция се нуждаеше от одобрението на кабинета на министрите, за да бъде приложена, която беше изпратена от министъра на Труд към правителствения кабинет. Докато трудовата общност чакаше одобрението на увеличението на размера на жилищното право, Министерският съвет промени решението на Висшия трудов съвет и намали тази сума със 100 хиляди томана, определяйки тази сума на 550 хиляди томана. Но най-накрая, след 7 месеца в годината и много борби, бяха обявени жилищните права на работниците от 650 хиляди томана. Жилищните права на работниците не са одобрени след няколко месеца. На 19-ти Esfand 1400, на официалното заседание на Висшия трудов съвет, на което по ирония на съдбата присъстваха поне трима официални представители на правителството, заплатите и обезщетенията на работниците за 1401 бяха окончателно одобрени; В тази среща, в допълнение към 57,4% увеличение на минималната работна заплата и 38% в допълнение към фиксираната цифра за други нива, жилищните права на работниците, подчинени на трудовото законодателство за текущата година в размер на 650 хиляди томани бяха одобрени.

Leave a Reply

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *