Депозиране на милиони в нощта на Ялда за правата на работниците

База онлайн аналитични новини на Triangle: Правата на работниците остават непроменени от началото на 1401 г. На дневен ред беше поставено увеличение на заплатите на работниците с 10%, но заплатите на работниците не бяха увеличени. Одобреното жилищно право не беше добавено към правата на работниците. След това прочетете последните новини за промяната в правата на работниците. Експерт в областта на труда приветства провеждането на месечните срещи на Висшия съвет по труда и каза: регионалната заплата не означава премахване на минималната заплата или намаляване на заплатите на работниците, но регионалната заплата е специфична за регионите, които поради специални условия, над минималната заплата, трябва да се плащат повече заплати на работниците.Трябва да се вземе предвид работата в тези области. Относно провеждането на месечните заседания на Висшия съвет по труда и сформирането на работна група по заплатите той заяви: Има две гледни точки относно сформирането на заседанията по заплатите; Единият е качествен изглед, който се отнася до качеството на срещите, а другият е количествен изглед, който предполага, че ще се проведат 20 срещи до края на годината, но ако искаме да имаме малък изглед на срещите на работната група и работната група и да предположим, че провеждаме 20 срещи до края на годината, без правилния качествен резултат. Разбира се, не работи. По отношение на графика на срещите за консултация на високо равнище на труда той каза: че срещите имат график и според това присъстват представителите на труда и работодателите и правителството, това е положително и ефективно действие, при условие че провеждането на срещите имат качествен резултат и също така, които разглеждат дискусията за върховенството на закона, трябва да се обърне внимание и на качеството на срещите. Този експерт в областта на труда поиска да бъдат поканени ветерани, икономически експерти, трудови активисти и елити на срещите на работната група по заплатите и каза: присъствието на елити и икономисти заедно с трудовите активисти и представители на работниците, работодателите и правителството прави възможно е да имаме колективни мнения и да използваме колективната мъдрост и да укрепваме научните основи на тази работа на заседанията на Висшия трудов съвет и Комитета по заплатите. В същото време Наджаф оцени положително инициативата на Министерството на труда за приключване на срещите за заплатите на Висшия трудов съвет преди края на миналата година и каза: Надяваме се тази година срещите за заплатите да приключат по-рано и преди края на годината със сътрудничеството и съпричастността на всички групи. В крайна сметка той счете за малко вероятно регионалната заплата да бъде повишена на тазгодишните срещи за заплатите и каза: Значението на регионалната заплата не е да премахне минималната заплата или да намали заплатата на работника, а по-скоро регионалната заплата е специфични за регионите и регионите, които са засегнати поради водните условия и Ако регионът е специален или отдалечен, се счита за по-висока заплата за работната сила и този въпрос е извън минималната заплата, но някои хора смятат, че регионалната заплата означава премахване на минималната работна заплата, докато на работниците в необлагодетелстваните градове и региони с лошо време трябва да се плащат повече заплати Хамид Хадж Исмаили заяви: увеличаването на заплатите на държавните служители и пенсионерите е странен проблем; Защото за първи път правителството се съгласи да преразгледа заплатите на служителите и пенсионерите в средата на годината. Експерт по пазара на труда предложи заради инфлационните условия в страната да се преразгледат правата на работниците, както и на служителите и пенсионерите. Хамид Хадж Исмаили заяви: Увеличаването на заплатите на държавните служители и пенсионерите е странен въпрос. Защото за първи път правителството се съгласи да преразгледа заплатите на служителите и пенсионерите в средата на годината. Той добави: Този инцидент беше поискан от работниците през последните години, което беше направено във Висшия трудов съвет и всички правителства се противопоставиха. Хадж Исмаили каза: 13-ото правителство беше основно против увеличаването на заплатите и пенсиите толкова, колкото нивото на инфлация. Видяхме този проблем в началото на работата на 13-ото правителство и в края на миналата година, когато проектът за бюджет беше финализиран и беше изпратен в парламента. Този експерт по пазара на труда заяви: Но видяхме, че парламентът, противно на становището на правителството, направи промени в заплатите и увеличи заплатите на служителите и пенсионерите, акцентът на които беше минималната заплата на служителите, която правителството рекламира за 4 милиона 500 хиляди томана, а парламентът и комисията по консолидация го увеличиха на 5 600 000 томана. Минималната заплата на работниците също беше засегната от същия проблем и се увеличи до същия размер. Хадж Исмаили заяви: Това, което искам да подчертая междувременно, са работниците, чиито заплати ще бъдат преразгледани във Висшия трудов съвет през следващите дни. Той отбеляза: Една от основните причини е, че стигмата по този въпрос е пречупена и правителството е поело инициативата и е свършило тази работа за служителите. Право на частния сектор и работниците е да преразглеждат правата на работниците извън обхвата на правителството във Висшия трудов съвет. Работниците, които са субекти на трудовото законодателство, имат различни права и предимства, свързани с изпълнението на задълженията им по време на работа, едно от най-важните от които е техният Байрам и годишна премия. Няма законова забрана за изплащане на месечен отпуск и анюитет на работниците; Но работодателят трябва да има разписката за плащане, подписана от работника. Както става ясно от заглавието, в края на всяка година работодателите са длъжни да изплащат на подчинените си работници Eid и бонуси, свързани с тази година. При прилагането на единствения член от закона, свързан с определянето на Ейд и годишните бонуси на работниците, работещи в работилници, предмет на трудовото законодателство, одобрено на 6 март 1370 г. от Ислямския съвет, правилата, свързани с размера, изчисляването и плащането на Eid и годишните бонуси на работниците се обявяват, както следва; Член 1 – Всички работодатели са длъжни да изплатят на всеки от своите работници последната заплата, равняваща се на шестдесет дни (два месеца) от последната им заплата като отпуск и бонус, но понякога се вижда, че работодателите плащат празници и годишни празници месечно. Сега се повдига този въпрос, възможно ли е да се изплащат байрам и работнически пенсии на месечна база? Експертите по пазара на труда казват, че няма законова забрана за изплащане на месечни байрами и работнически пенсии на месечна база. Но важен момент, който работодателите трябва да спазват, е наличието на сметка за заплати и месечен формуляр за сетълмент, в които плащането на горните позиции е посочено отделно и е подписано от работника. Беше уведомена надбавката за жилище на работниците от 650 хиляди томана. Директивата за увеличаване на надбавката за жилище на работниците беше обявена от генералния директор по трудови отношения и компенсации на Министерството на труда. Размерът на надбавката за жилище на работниците във фиша за заплати за ноември е 650 хиляди томани, а просрочените задължения са изчислени от началото на април до октомври 1401 г. и ще бъдат депозирани по сметката на работниците. След одобрението на увеличението на заплатите от 1401 г. във Висшия трудов съвет, размерът на жилищните права на работниците достигна 650 хиляди томана. Тази цифра беше определена на 450 000 Tomans миналата година, което е нараснало с 42%. Висшият трудов съвет на 19 март миналата година одобри жилищните права на работниците на 650 000 томана, но резолюцията се нуждаеше от одобрението на кабинета на министрите, за да бъде приложена, която беше изпратена от министъра на труда до правителствения кабинет. Докато трудовата общност чакаше одобрението на увеличението на размера на жилищното право, Министерският съвет промени решението на Висшия трудов съвет и определи тази сума на 550 хиляди томана. Министерството на труда съобщи за жилищната помощ от 650 хил. томана Известно време по-късно, на 29 юли, в официално писмо, адресирано до правителството, председателят на Ислямския съвет поиска да се промени одобрението на жилищната помощ за работниците. В това писмо е даден едноседмичен срок на правителството и е посочено, че след изтичане на едноседмичния срок, предвиден в закона, частта от решението, която е възразена, ще бъде отменена, но този срок е надхвърлен и до момента, в който Под надзора на Мохамад Хади Захеди Вафа в Министерството на труда, официалната новина за одобрението на резолюцията или нейното изменение не беше обявена на Висшия трудов съвет или трудовите организации, но според някои служители на труда, след като правителственият съвет намали размера на жилищната помощ до 550 хиляди томана, дадени и одобрени и парламентът го намери за противозаконно, Министерството на труда отново изпрати резолюцията до правителствения съвет за окончателно одобрение. От гледна точка на експерти и активисти в областта на работата размерът на жилищната помощ не е висок поради високите разходи за наем и като се има предвид, че жилищната помощ от 650 000 томана е резултат от тристранно споразумение между представителите на работникът, работодателят и правителството във Висшия съвет по труда Резолюцията трябва да бъде спазена и одобрена, но ако правителството настоява да я промени, резолюцията трябва да бъде върната на Висшия съвет по труда, за да премине през съдебния процес. Забавянето на одобряването на увеличението на жилищните помощи за работниците се случи, докато Абдул Малики, бивш министър на сътрудничеството, труда и социалните грижи, обяви, че е получил благоприятно обещание от правителството. Сега, след 7 месеца, одобрението на правото на жилище от 650 000 томана за работниците беше потвърдено и въпреки факта, че одобренията на правителството обикновено се уведомяват от първия вицепрезидент, новината за одобрението му беше съобщена от генерал Отдел по трудови отношения и обезщетения.Издадена е от Министерството на сътрудничеството, труда и социалните грижи. Текстът на уведомлението на Главния отдел по трудови отношения и обезщетения е следният: По отношение на одобрението на Комисията по член 138 от Конституцията от 20/7/1401, надбавката за жилище за работниците, подчинени на Закона за труда, която ще се изплаща месечно от началото на април 1401 г., в размер на 6 500 /000 риала (шест милиона и петстотин хиляди риала) е определена и въз основа на това одобрението на жилищните права на работниците е уведомено от генерала директор по връзките и компенсациите на Министерството на труда към генералните отдели за сътрудничество, труд и социални грижи на провинциите. Според доклада на ISNA, според уведомлението за споменатия циркуляр на 30 октомври 1401 г. и закриването на сметките за заплати, надбавката за жилище на работниците от ноември във фишовете за заплати на работниците от 650 000 томана и нейните просрочени задължения от началото на април до Октомври този месец бяха изчислени и работниците ще бъдат изплатени. Най-накрая, след 7 месеца от годината, беше обявена надбавката за жилище на работниците. През 1401 г. жилищните помощи за работниците, подчинени на трудовото законодателство, са били уведомени от генералния директор на отдела за връзки и компенсации на Министерството на кооперациите, труда и социалните грижи до генералните отдели на кооперациите, труда и социалните грижи на провинциите. Това съобщение гласи: „По отношение на одобрението на Комисията по член 138 от Конституцията от 20/7/1401, надбавката за жилище за работници, подчинени на Закона за труда, която ще бъде 6 500 000 риала (шест милиона и петстотин) на месец от началото на април 1401 хиляди риала). За него са уведомени главните отдели за сътрудничество, труд и социални грижи на провинциите. Според този доклад на 19 март миналата година Висшият съвет по труда одобри жилищните права на работниците на 650 000 томана, но тази резолюция се нуждаеше от одобрението на кабинета на министрите, за да бъде приложена, която беше изпратена от министъра на Труд към правителствения кабинет. Докато трудовата общност чакаше одобрението на увеличението на размера на жилищното право, Министерският съвет промени решението на Висшия трудов съвет и намали тази сума със 100 хиляди томана, определяйки тази сума на 550 хиляди томана. Но най-накрая, след 7 месеца в годината и много борби, бяха обявени жилищните права на работниците от 650 хиляди томана. Жилищните права на работниците не са одобрени след няколко месеца. На 19-ти Esfand 1400, на официалното заседание на Висшия трудов съвет, на което по ирония на съдбата присъстваха поне трима официални представители на правителството, заплатите и обезщетенията на работниците за 1401 бяха окончателно одобрени; В тази среща, в допълнение към 57,4% увеличение на минималната работна заплата и 38% в допълнение към фиксираната цифра за други нива, жилищните права на работниците, подчинени на трудовото законодателство за текущата година в размер на 650 хиляди томани бяха одобрени. В официалното писмо за одобрение на Висшия съвет по труда жилищната помощ от 650 хиляди томана е в сила от април, само въз основа на клауза за правна формалност, правителството трябва да постави печат за одобрение върху тази цифра, одобрена от Висшия съвет по труда. Работниците винаги са критикували прилагането на правото на жилище, предмет на окончателния подпис от правителството; Тъй като правото на жилище, подобно на други компоненти на заплащането на работниците, като храна и права на децата, е всеобхватен компонент на заплащането и единственият орган за вземане на решения по отношение на заплатите и обезщетенията на работниците, подчинени на трудовото законодателство, трябва да бъде Висш трудов тристранен съвет. Защо този единствен компонент трябва да чака одобрение в коридорите на правителството, за да бъде приложен? Процедурата от последните години обаче е такава, че обикновено след забавяне от един или два месеца правителственият съвет обявява разрешаването на правото на жилище за изпълнение и работодателите са принудени да платят разликата от месеците на забавяне . През 1401 г. обаче забавянето е много по-дълго от обикновено; Има закъснение от седем месеца в уведомяването за компонент на заплатите на работниците. Очакванията на работниците бяха, че най-накрая през май жилищната такса от 650 хиляди томана ще бъде окончателно одобрена на едно от заседанията на правителствения борд. Въпреки изминалите седем месеца обаче работниците все още дължат поне сто хиляди томана на работодателите си за всеки месец от годината и явно няма воля за одобряване на жилищни права през октомври. Faramarz Tawfighi (от представителите на работниците), като каза, че изглежда, че препитанието на работниците не е сред основните приоритети на вземащите решения; Той казва: Във Висшия съвет по труда одобрихме жилищната помощ от 650 000 томана от Farvardin и този компонент на заплатата трябва да бъде изплатен на всички работници, подчинени на трудовото законодателство от Farvardin. Правителството не може и не трябва да бави заплатите на работниците с месеци; Изглежда, че по принцип Висшият трудов съвет не признава трипартизма дори по въпроса за заплатите и ако беше друго освен това, правото на жилище щеше да бъде обявено преди тях; Не само, че това уведомление все още не е издадено, но все още не е проведено официално заседание на Висшия трудов съвет за преглед на препитанието на работниците и официалното изчисляване на разходите за живот. Правителствата вече са обещали да приложат това увеличение и работниците чакат то да бъде приложено и това е в ситуация, в която група предполага, че то може да бъде ограничено за втората половина на годината. Ревизията на тези обезщетения на работниците се случи, след като правителството, под натиска на парламента, беше принудено да приеме отмяната на решението за увеличаване на жилищните права на работниците. Причината за това действие на парламента беше несъответствието между резолюцията на правителствения съвет и резолюцията на Висшия съвет по труда.Върховният съвет на труда определи надбавката за жилище на работниците на 650 хиляди томана на месец за 1401 г., но правителственият съвет го намали на 550 хиляди томана към момента на обнародването на тази резолюция. Според изявленията на заместник-министъра на трудовите отношения правото на жилище няма да бъде одобрено в Шахривар.Изминаха шест месеца от новата година, но изпълнителното уведомление за правото на жилище от 650 хиляди томана все още не е издадено. Според трудовите членове на Висшия съвет по труда писмото за одобрение за правото на жилище е изпратено до правителството от Министерството на труда, но изявленията на заместник-отговорника по трудовите отношения на Министерството на труда вчера показват, че то ще да бъдат одобрени през октомври.